Manager de transition, un bien joli métier - commentaires

Manager de transition, un bien joli métier

"Moi j'obéis..." : c'est simplement l'expérience de Milgramme...

Edifiant !!!

Manager de transition, un bien joli métier

pour prolonger la problématique soulevé par cette émission (la barbarie capitaliste et ses serviteurs en col blanc qui ne se rendent pas compte qu'on les a dépouillés de leur humanité) je vous soumet cette article trou vé sur le site de SEBMUSSET
http://sebmusset.blogspot.com/2009_12_01_archive.html
ET DONT VOICI LE DEBUT D'ARTICLE
Challenges, magazine de droite néo-conne catapultant le Fig Mag au rayon livre d'images pour gauchistes, publie dans un récent numéro un article titré "le grand soir attendra" et reproduisant un extrait de la note conjoncture de l'association de DRH Entreprise et personnel (en collaboration avec l'institut Supérieur du Travail) qui infirme celle alarmiste de 2008 :

" L'insurrection sociale promise par certains à fait pschiit." (sic)

Le rapport se félicite de la collaboration active des organisations syndicales dans la gestion de la crise en 2009. A l'instar du gouvernement, le rapport est confiant : Il n'y aura pas de grands mouvements sociaux à redouter en 2010 tant que les français seront inquiets pour leur emploi.

La pulsion de révolte du travailleur moderne est donc liée à son sentiment de sécurité. Logique libérale : Plus la victime est brimée, abusée, déprimée, moins elle se révolte.

Manager de transition, un bien joli métier

Bonjour,
J'ai aussi vecu ce genre de personnage dans ma boite (centre de formation pour adutes handicapés. 3 ans de services, 12 personnes virées. Le dernier, un syndicaliste avec 30 ans d'ancienneté, entretien avec ce directeur et l'équipe de la grande direction : Sortie, tombé à terre, pompiers, 3 mois d'arret : retraite anticipée !!!!
Sans scrupule. Attention à ceux qui veulent l'ouvrir.
Ensuite, audit social : le directeur remercié avec ses primes et un déficite de 400 000€ pour l'asso. Aujourd'hui, on nous demande de ratrapper ce déficite.
Donc : augmentation des effectifs stagiaires, de 2 groupes de 14, on passe à 4.
Courage à nous... Le social avance, avonçerons-nous avec ????

Manager de transition, un bien joli métier

Simplement effrayant. Le cas de ce manager montre a quelle point nous vivons une société barbares. En fait les "progrés" réalisés dans le systeme éducatif qui a fait que théoriquement nous sommes "intellectuellement" plus "évolués" qu'au moyen âge a copnduit à fabriqué des monstres froids capable de détruire des vies en toutes quiétude avec une froideur mécanique. Ces personnes diplomés qui prétendent avoir un savoir élévés et sont percues comme "intelligent" sont à l'antipode de ce que prévoyaient tous ceux qui par le passé ont cru que la démocratisation de l'éducation et du savoir allé libérés les hommes leur rendre leur humanités. aujourd'hui il apparait clairement que si la masse prolétarienne est aliénés malgré elle, les cols blancs subissent une plus grande aliénation avec leur consentement. Ces personnes pour moi ont un degré de conscience proche du néant c'est-à-dire qu'ils sont plus proche de l'animal que de l'humain.Ce sont des cas interessants qui contredisent les théses darwinienne de l'évolution des éspèces : ces managers machins chouette et autres conseillés vivent plutôt une rétrogradation qu'une évolution.